داشتن روابط خوب، از اجزای ضروری کسب و کار و در واقع زندگی است. بدون وابستگی و ارتباطات موفق، بسیاری از اهداف استراتژیک شما کم می شود. یکی از دلایل رشد روابط ها این است که طرفین به طور عادلانه درگیر رابطه هستند. این نظریه یکی از جنبه هایی است که ما را به عنوان یک سازمان تحریک می کند تا در مورد اینکه یک مدیر روابط تجاری استراتژیک( BRM) در روابط کاری امروز چه نقشی ایفا می کند، اطلاعاتی کسب کنیم. کسب و کارهایی که واقعا با هدف خود ارتباط دارند، و دارای ارتباطات گسترده، شفافیت و مشارکت هستند و رهبری قوی، آن ها را اداره می کند، آنهایی هستند که نه تنها بقا می یابند، بلکه به موفقیت نیز دست پیدا می کنند. ترکیب موفقت آمیز دپارتمان های کاری مختلف با یک هدف مشترک و جلب تمرکز، امر ضروری است. کار در محیطی کاملا هماهنگ به این معنی است که کاربر نهایی استفاده کننده از خدمات شما، بهترین تجربه را در شرکت شما کسب می کند. آخرین آمار از موسسه BRM نشان می دهد که BRM  در 6 قاره و بیش از 60 کشور در حال حاضر به رهبری ایالات متحده آمریکا گواهی می شود، و در کانادا و انگلستان نیز این گواهی صادر می گردد. در حرکت رو به جلو، در محل های کار مدرن، افزایش قابل توجه در تعداد مدیران حرفه ای روابط استراتژیک کاملا قابل درک است. سازمان ها در حال حاضر ارزش یک قابلیت کسب و کار را می شناسند که می تواند تصویر بزرگتری را... Read More